Recuerda que… Estos periodos de descanso a tiempo parcial deberán ser solicitados por el trabajador directamente en los CAISS , presentando el correspondiente acuerdo entre empresa y trabajador o en la Sede Electrónica de la Seguridad Social. Los antiguos “permiso de paternidad” y “permiso de maternidad” se han unificado y ahora se denominan “permiso por nacimiento y cuidados del menor”. Consultas / Protección a la Maternidad, la Paternidad y la Vida Familiar / Permiso Paterno. Por favor, marca uno o varios temas que sean de tu interés. El impreso de solicitud del permiso de paternidad (descargar en pdf) es el mismo que para el permiso de maternidad. Coincidiendo con la Semana Mundial de la Lactancia Materna te descubrimos cómo funciona el permiso de lactancia en 2020 tras la última … La pregunta es si esto es posible solicitarlo aunque yo no esté trabajando. El permiso de paternidad como tal nació ese año, estableciéndose en dos semanas. Si tiene acumulados y sin consumir dentro de los últimos seis años al menos 90 días de cotizaciones por desempleo y carencia de rentas, puede solicitar el subsidio por pérdida de empleo con responsabilidades familiares. De tal modo que, por ejemplo, si el niño nace un viernes por la noche, el permiso de paternidad de un trabajador que trabaja de lunes a viernes comenzará a contarse a partir del lunes, primer día laborable. La industria automotriz calcula que estos autos tienen un promedio de 13 años, circulan sin placas y carecen de certificados ambientales. Puede acordarse cualquier porcentaje de jornada de trabajo con el máximo del 50%. El permiso parental puede ser disfrutado tanto por la madre como por el padre. Por ello, el permiso de paternidad pasará a ser de 12 semanas en 2020 y de 16 semanas en 2021. El permiso de paternidad lo pueden pedir los trabajadores por cuenta ajena, los funcionarios, los autónomos, empleados de hogar, etc. – Las 10 semanas restantes se disfrutarán en periodos semanales, de forma acumulada o interrumpida, dentro de los 12 meses siguientes al parto (o la resolución judicial o decisión administrativa en el caso de adopción). Al calcular la nómina aparecerá una parte con permiso de nacimiento total y una parte parcial. Desde el 8 de marzo de 2019, se eliminó el permiso de dos días por nacimiento de hijo establecido en el ex art. El 18 de septiembre fui padre, disfrute de las 4 semanas obligatorias de permiso de paternidad y reserve las 8 restantes para disfrutarlas en Marzo. Se encontró adentro – Página 99Paternidad: En los supuestos de nacimiento de hijo, adopción o acogimiento, el trabajador tendrá derecho a la ... en los que el permiso de paternidad se ejerza a tiempo parcial, el salario a tener en cuenta a efectos del cálculo de las ... El Derecho del trabajo nació a partir de la necesidad de establecer un equilibrio entre los factores de producción: capital y trabajo. Se encontró adentro – Página 110Pilar está casada con Luis y querría saber a cuántos días tiene derecho Luis de permiso de paternidad. Calcula el importe de las diferentes prestaciones que ha ido percibiendo Pilar por cada una de las situaciones de baja y contesta a ... Se encontró adentro – Página 51disfrute del permiso por paternidad no puede suponer un trato desfavorable para los trabajadores en lo relativo a sus ... En este sentido, la LOI contiene otra previsión complementaria de las anteriores a través de que se protege la ... Si desactivas esta cookie no podremos guardar tus preferencias. 6, Mód. Ya que hemos visto que el padre no puede solicitar el permiso en periodos interrumpidos en caso de que la madre no trabaje pero no sabemos si en ese caso también influye la situación laboral de la madre o no. Se encontró adentro – Página 135En este caso último caso se iniciará el permiso de paternidad a partir de la fecha de nacimiento del bebé, del alta hospitalaria, decisión administrativa o judicial en el caso de acogimiento oresolución de la adopción. Sabías que Si se ... Sin embargo, en el caso de los subsidios por desempleo y las ayudas extraordinarias (RAI, SUBSIDIO SED), no se puede cobrar la prestación por paternidad. El permiso de paternidad se amplía a 12 semanas desde el 1 de enero “No voy a renunciar a estar con mi hijo por la empresa”, asegura Iván … (En el artículo hablan de 5 semanas y eso me descoloca). Se encontró adentro – Página 14Obligación ilegal de sustituir el permiso parental que se esté disfrutando por el de maternidad o adopción cuando alguno de éstos ... El tiempo de excedencia no puede computarse como de trabajo a efectos del cálculo indemnizatorio. Permiso por paternidad: cómo se solicita, qué documentación es necesaria, cuánto se cobra. El permiso de paternidad 2020 será disfrutado por todos aquellos trabajadores que sean padres a partir del 1 de enero de este nuevo año. Calculo prestacion paternidad . Las 16 semanas de permiso para ambos progenitores se podrán dividir de este modo: – 6 semanas son obligatorias, ininterrumpidas y a jornada completa, posteriores al parto (o a la resolución judicial o decisión administrativa en el caso de adopción). Es un subsidio que se da a los … En el caso de la madre, este permiso por cuidado del menor, el permiso de maternidad dura con carácter general hasta 16 semanas. 29/03/2007 22:05. Se encontró adentro – Página 44encuentran en la media de la duración de los permisos que por esta causa se reconocen en la mayoría de los países de nuestro ... se ha postulado la creación de un permiso de paternidad de titularidad exclusiva del padre a semejanza del ... Para conocer la indemnización por despido que te pertenece, tienes que calcular la indemnización por la rescisión de relación contractual en base tres factores: el tipo de extinción de contrato, antigüedad en una empresa y el salario anual. ¿Qué es el permiso de paternidad y cuánto dura? ¿Qué sucede si se produce la paternidad y se está cobrando el paro? Esto significa que cada vez que visites esta web tendrás que activar o desactivar las cookies de nuevo. En 2020, el permiso es de 12 semanas en el caso de los nacimientos que se hayan producido a partir del 1 de enero. Esto puede resultar beneficioso tanto para el trabajador, que puede disfrutar de su permiso sin perder el contacto con su trabajo,  como para el empresario que no debe prescindir del trabajador durante toda la baja. El permiso total por paternidad comprende 12 semanas en 2020, de las cuales las cuatro primeras son las inmediatamente posteriores al nacimiento y las ocho restantes pueden disfrutarse hasta que el menor cumpla doce meses, A partir de 2021 el permiso será de 16 semanas, las seis primeras inmediatamente tras el nacimiento y el resto hasta que le menor cumpla doce meses, Las semanas de libre elección no pueden disfrutarse por días sueltos sino que debe realizarse por semanas completas y con previo aviso al empleador. C) Otra alternativa es presentar la solicitud de forma presencial,  acudiendo en persona a las oficinas de la Seguridad Social (INSS), siempre pidiendo cita previa. Además, a partir del 1 de enero de este año el permiso de paternidad por nacimiento o adopción de hijo pasa de dos a cuatro semanas, de acuerdo con la Ley de Igualdad de 2007. Se encontró adentro – Página 40Los permisos por cuidado de hijos debidamente remunerados de mayor duración son los que se conceden en Bulgaria, ... Gráfico B3: Duración (en semanas) de los permisos de maternidad postnatal, paternidad y parentales debidamente ... Teléfono de información del INSS Instituto Nacional de la Seguridad Social, Teléfono Información Tesorería General TGSS, Cómo enviar un escrito a la Administración desde Internet, un Registro o la oficina de Correos, Cómo modificar tus datos en la Seguridad Social, Nueva Prórroga ERTE hasta el 28 de febrero de 2022, Cobrar el ERTE y trabajar a tiempo parcial, Cómo devolver un cobro indebido por ERTE, Guía de procedimientos ERTE para empresas, IMV en trámite pendiente de documentación, Guía actualizada sobre el permiso de paternidad. El nuevo permiso de paternidad entró en vigor el 1 de enero del 2021. Por un lado, es posible que modifique la situación de la unidad familiar y quizá pueda permitir el acceso a otras ayudas y por otro lado, el Servicio Autonómico de Empleo no convocará al trabajador a cursos de formación o sesiones obligatorias durante ese periodo. Para solicitar este permiso hay dos requisitos: El período de duración del permiso de paternidad en 2021 es de 16 semanas, igual que el permiso de la madre. Actualmente, y como consecuencia del Covid-19, también podrás tramitar la solicitud de forma telemática utilizando un certificado digital. pase directamente a este punto de la guía. La base reguladora es una cifra quese usa para calcular la pensióna la que se tiene derecho a percibir por parte de la Seguridad Social. Además, hay que adjuntar la documentación habitual (aparece indicada en las últimas hojas del formulario anterior): Si quien va a solicitar el permiso está cobrando una prestación contributiva por desempleo (el paro por haber cotizado más de 360 días), la prestación se suspende. Para solicitar el permiso de paternidad es necesario que la empresa en la que desempeñas tu trabajo haga un certificado de baja para el padre. Se encontró adentro – Página 126A efectos del cómputo temporal para el cálculo de vacaciones se considerará que ha existido interrupción de servicios en los períodos ... el parto o la lactancia natural, o con el descanso por maternidad o el permiso de paternidad ... Actualizado: 01/09/2021 Los trabajadores que han sido padres, ya sea bien de forma natural o por adopción, guarda o acogimiento, tienen derecho a ausentarse de su puesto de trabajo durante una hora, para el cuidado del hijo/a lactante. A partir del 1 de enero de 2021, todos los padres y madres podrán disfrutar de las mismas semanas de baja de paternidad por el nacimiento de sus hijos. Se cobra el 100% de la base reguladora que esté establecida para la prestación por incapacidad temporal derivada de contingencias comunes. Además de los trabajadores por cuenta ajena del sector público o privado y los autónomos, quienes estén en paro también pueden solicitar la … Estamos aquí para ayudarte. De este modo no se pierden esas semanas, que se añaden al tiempo reconocido de prestación. Tomás también tendrá un permiso de paternidad también retribuido de 16 semanas. El permiso de maternidad (prestación por nacimiento y cuidado del menor), Experto en Seguridad Social y coordinador de Loentiendo.com. Un saludo, Hola quisiera saber cuando ingresan el pago del permiso de partenidad una vez aceptado de 8 semanas…si es en dos pagos …uno al mes…o como lo ingresan..gracias. Estoy en situación de maternidad / paternidad | Servicio Público de Empleo Estatal Esta web usa cookies propias que tienen una finalidad funcional y otras de terceros (tipo analytics) que permiten conocer sus hábitos de navegación para darles mejores servicios de … Hola , ¿cuando se empieza a cobrar la baja de paternidad de 8 semanas? Para poder solicitar el permiso parcial de paternidad, el autónomo deberá estar de alta en el RETA, haber pasado un periodo previo … Cómo se calcula la prestación por paternidad. Se encontró adentro – Página 125Se calcula que, en 16 países de la región, menos de dos tercios de las trabajadoras gozan de algún tipo de ... Con algunas excepciones, los países de América Latina y el Caribe cuentan con permisos de paternidad cortos (de entre 2 y 5 ... El 1 de enero de 2021 entró en vigor una nueva normativa que regula el permiso de paternidad con la que se ha alargado a 16 semanas la duración del mismo, equiparándolo al … El permiso de paternidad es uno de los derechos familiares básicos que tienen los trabajadores. D) También se puede solicitar el permiso de paternidad por correo postal ordinario. Ampliación del plazo del permiso de paternidad o maternidad. Gracias al permiso de paternidad o descanso laboral por nacimiento y cuidado de menor, el papá tiene derecho, a partir de este 1 de enero de 2021 a 16 semanas de permiso retribuido.El permiso vigente hasta el momento no lo paga la empresa, sino la Seguridad Social, por lo que hay que tramitarlo con tiempo.. Baja por paternidad: qué dice la Ley Un saludo. Por eso, se define como “el derecho del trabajador a percibir un subsidio durante los días de suspensión del contrato de trabajo, o cese en la actividad,  en caso de nacimiento de un hijo, adopción o acogimiento.”. Tampoco se puede descontar el tiempo para calcular el pago del décimo tercer mes. el subsidio por pérdida de empleo con responsabilidades familiares. El permiso de lactancia dura desde que se acaba la baja por paternidad o maternidad hasta que el niño cumple 9 meses. Desde el primero de enero de 2021 los permisos permisos de paternidad se igualan a 16 semanas para ambos progenitores. Infórmate de todos los detalles. El abogado Francisco Dávalos Morán, doctor en jurisprudencia, presenta aquí los detalles de la ley y habla sobre las posibilidades de su modificación.. Qué define la ley sobre el permiso por … Buenas tardes. Se encontró adentro – Página 46B. Importe y Pago de la Prestación La prestación por paternidad, según el artículo 185 del TRLGSS, consiste en un ... El período de disfrute se extiende desde la finalización del permiso retribuido por nacimiento (2 días si es en la ... Infórmate de todos los detalles. Esto significa que el tiempo que no se utilizado por el padre, no podrá utilizarlo el otro progenitor. Pero en 2021, esta licencia se ha ampliado e igualado a 16 semanas, por lo que ambos progenitores tienen el mismo tiempo de prestación por permiso de nacimiento y […] Se encontró adentro – Página 119a todos los empleados y en particular a las mujeres, pues ellas se inclinan más a aceptar empleos temporales o de medio tiempo. Un estudio reciente sobre el ... Permiso de maternidad Permiso de paternidad Sector público Sector privado. Δdocument.getElementById( "ak_js" ).setAttribute( "value", ( new Date() ).getTime() ); Loentiendo es un portal de profesionales independientes: abogados laboralistas, graduados sociales, expertos en prestaciones, documentalistas y especialistas en comunicación digital. Se encontró adentro – Página 80Los trabajadores con permiso por maternidad/paternidad se consideran activos y con empleo, al igual que los ... El índice de participación se calcula dividiendo el número de niños de 3 años que asisten a centros de educación infantil ... Respuesta de usuario. Una vez que se ha producido el nacimiento, María tiene derecho a su permiso de maternidad (16 semanas) durante las cuales no trabajará y seguirá cobrando su sueldo. Con la llegada del 2021 llegó el permiso de paternidad de 16 semanas, equiparándose así ambos permisos: el de maternidad y paternidad. Si tu hijo nació antes del 1 de enero, como padre podrás disfrutar de 12 semanas de permiso por paternidad, mientras que su madre, de 16. Hola, Además desde la reforma laboral del año 2012 se deben tener en cuenta los últimos cambios introducidos en 6 de julio por la Ley 3/2012 El permiso de paternidad, como el de maternidad, son permisos para trabajadores. Se encontró adentro – Página 140Luisa cumple con los requisitos de cotización para acceder a la IPT y la base reguladora para calcular la ... disfrutar del permiso por nacimiento ni los 13 días siguientes, correspondientes al permiso por paternidad que le corresponde. Cuando nazca mi hijo solicitaré la baja de 12 semanas (paternidad). La prestación por paternidad (nacimiento y cuidado de menor), según el artículo 179 del TRLGSS, consiste en un subsidio económico equivalente al 100% de la base reguladora. Se encontró adentro – Página 422Se refieren tanto a los trabajadores a tiempo parcial como a los trabajadores a tiempo completo. o Datos estimados a ... la reducción de jornada, el mal tiempo, las huelgas, el trabajo a tiempo parcial y el permiso por paternidad. En el caso de nacimiento de un hijo por parto de la madre, el permiso de paternidad lo puede solicitar únicamente el otro progenitor, ya que la madre tiene su propio permiso de maternidad. Total remuneración = 375 euros. Si acabas de ser padre o te toca en breves, puedes disfrutar del nuevo permiso de paternidad, también conocido como baja por paternidad, que te corresponde como trabajador.Hace tan solo unos años, los padres recibían un permiso de paternidad inferior al de las madres. Se encontró adentro – Página 493Se ha planteado, por ejemplo, que si tras la suspensión del contrato (por maternidad o paternidad) se disfruta de las vacaciones, el cálculo de la acumulación del permiso no podrá tener en cuenta los días correspondientes a dichas ... La nueva doctrina del Tribunal Supremo indica lo siguiente: a la hora de establecer desde qué día se empiezan a contar los permisos se tomará como día de inicio el primer día laborable siguiente, en este caso, al nacimiento. Arrancan por fin los viajes del IMSERSO 2021 -2022. Ejemplo:  Tomás y María acaban de tener una hija. Se encontró adentro – Página 362de la obligación de cotización y cálculo de la base de cotización Durante el permiso de paternidad se mantiene la obligación de cotización, aunque la prestación la abona directamente el INSS, la empresa debe ingresar las cuotas ... La llegada de la nueva ley ha ampliado los derechos a los trabajadores. Hasta el día 31 de marzo de 2019 los permisos de paternidad tenían reconocida una duración de cinco semanas. Ley 9/2009, de Octubre. Esta web no tiene ninguna relación con las Administraciones Públicas. 1 ¿Qué es el permiso de paternidada tiempo parcial?1.1 Requisitos1.2 Duración1.3 Disfrute por semanas1.4 En el caso de los autónomos: …. La disposición transitoria decimotercera del Estatuto de los Trabajadorescontempla la aplicación progresiva de la suspensión del contrato de trabajo del progenitor distinto de la madre biológica: 1. El permiso por paternidad es un derecho. La información de las cookies se almacena en tu navegador y realiza funciones tales como reconocerte cuando vuelves a nuestra web o ayudar a nuestro equipo a comprender qué secciones de la web encuentras más interesantes y útiles. Esta cantidad se calcula Los trabajadores autónomos pueden igualmente solicitar el disfrute de la baja por paternidad de manera parcial, percibiendo la mitad del subsidio y abonando la mitad de la cuota de seguridad social. Se encontró adentroRealizaba un mes de vacaciones al año que se fijaban comúnmente con la dirección de la asamblea. ... puesto que el trabajador que habitualmente presta sus servicios en el establecimiento está disfrutando de un permiso de paternidad. El período de duración del permiso de paternidad en 2021 es de 16 semanas, igual que el permiso de la madre. Se encontró adentro – Página 119a) La remuneración durante los permisos por maternidad, paternidad, permisos parentales y por el cuidado de hijos y otros dependientes ... La cuantía de la prestación del permiso por maternidad se calcula como un porcentaje del salario, ... ¿Quién decide el modo de ejercitar este derecho? En caso de no poder dividir la baja: ¿cobraré la prestación de paternidad durante 4 semanas o durante 12? Es decir, si la baja se disfruta durante el 50% de la jornada se disfrutarán el doble de días. 75% = X días (6 horas) Por lo tanto, 100% x 13 / 75 % = 17,33 días. Las 16 semanas de permiso para ambos progenitores se podrán dividir de la siguiente manera: 6 semanas obligatorias, ininterrumpidas y a jornada completa, posteriores al parto (resolución judicial o decisión administrativa en el caso de adopción). Con carácter general, quien realiza el pago de la prestación es la Seguridad Social. Posteriormente y hasta 2017 se ha mantenido en dos semanas, hasta ampliarlo de forma progresiva. Esta nueva denominación (“cuidado del hijo lactante”) es la que se ha dado a este permiso a través del RDL 6/2019, en vigor desde el 8 de marzo de 2019. Esperamos haber resuelto su consulta. El permiso de Paternidad es un descanso que se le ofrece al padre del recién nacido con el objetivo de que pueda disfrutar, cuidar al niño/a y disfrutar de los primeros días de una nueva vida. ACTUALIDAD. Solicitar permiso de maternidad o paternidad de forma presencial. Obelix. Vamos a dar a facilitar unas pequeñas pinceladas de como queda regulado, tanto el permiso de paternidad como el de lactancia, dos figuras que generan bastantes dudas y consultas, en su parte de aplicación práctica. Se enteró al finales de mes al tener la nómina reducida. Como yo lo veo, si acreditas los requisitos para la paternidad (180 días dentro de los 7 años anteriores a la fecha de la suspensión o 360 en toda tu vida laboral, alta en la seguridad social, tienes derecho a disfrutar del permiso de paternidad con independencia de que acabes de terminar una excedencia, no he visto en la ley obstáculo a esta circunstancia. ¿Cómo se calcula la nueva ... pero de forma proporcional). Se encontró adentro – Página 36Si el permiso por maternidad lo disfruta sólo uno de los progenitores, el de paternidad corresponderá entonces al otro ... se calcula? Esta prestación se calcula de la misma manera que la prestación por maternidad, consistiendo en el ... Se encontró adentro – Página 87... los trabajadores que hayan solicitado o estén disfrutando permiso por lactancia o excedencia por cuidado de hijo, ... Solución: Este supuesto te servirá para conocer el procedimiento que debes seguir siempre para calcular cualquier ... Para acceder a este servicio compruebe los requisitos técnicos necesarios. ... que el Gobierno calcula que beneficiará a … Muchas gracias, un saludo. Este periodo, de 12 semanas de duración y de 16 a partir del 2021 , tiene una remuneración del 100% de la Base Reguladora durante dicho periodo. Puede consultar la situación en la que se encuentra el trámite de la prestación solicitada a través del servicio “Tus Gestiones” del portal personal “Tu Seguridad Social”, al que podrá acceder desde esta Sede electrónica. Buenas tardes,fui padre el pasado 7 de mayo me cogí las 4 primeras semanas obligatorias,las otras las podría coger hasta el 7 mayo 2021 ,pero he leído que se han ampliado en 78 días los plazos por el estado de alarma,es correcto?,oh sea que podría disfrutar de dicho permiso hasta el 23 de julio de 21? Se encontró adentroNo obstante, cuando el período de suspensión o permiso por maternidad sea disfrutado en su totalidad por uno de los progenitores y, en consecuencia, perciba íntegramente la correspondiente prestación, el subsidio por paternidad se ... ¿Necesitas abogado o Asesoría en Sevilla?. Pensemos por ejemplo en el caso de un matrimonio de dos mujeres en la que una tiene un hijo biológico y cuando se produce el nacimiento, la otra mujer es progenitora distinta de la madre y podría disfrutar del permiso que ahora analizamos. Cuando el trabajador solicita la suspensión del contrato por paternidad se derivan dos consecuencias: 1º Se suspende su obligación de prestar servicios a la empresa (es decir, de trabajar) 2º Se suspende la obligación del empresario de retribuir sus servicios. correspondiente, desde el día en que se produce el nacimiento del derecho.. A tales efectos, la base reguladora será la establecida para la prestación de incapacidad temporal derivada de contingencias comunes. Así ha sido hasta 2017, cuando se extendió a cuatro, para pasar a … Por lo tanto, la retribución del permiso de paternidad se calcula según el valor de la nómina. Que puede hacer en este caso . Gracias, un saludo. Esto significa que el tiempo que no se utilizado por el padre, no podrá utilizarlo el otro progenitor. No te llevará más de un minuto.¡Gracias por adelantado! Desde el pasado 01 de abril de 2019 las prestaciones por maternidad y paternidad se han unificado en una única denominada NACIMIENTO Y CUIDADO DE MENOR. Se encontró adentroLa prestación económica por paternidad consiste en un subsidio que se determina en la forma establecida para la prestación por maternidad, es decir, 100% de la base reguladora ... qué causas puede extinguirse el permiso de paternidad? El permiso de paternidad es de cuatro semanas, además de 156 semanas adicionales para compartir. Hay otra documentación adicional para situaciones particulares, que está explicada en el dorso del impreso: familias numerosas, familias mono parentales, trabajadores fijos discontinuos, a tiempo parcial, perceptores de prestaciones por desempleo, etc. Permiso Paterno ¿A cuántos días de permiso pagado tiene derecho el padre que se encuentra en proceso de adopción de un hijo? A pesar de todo, la Los permisos de paternidad y maternidad serán de seis meses a partir del año próximo. Hola Alex. Sin embargo, en este caso no se cobra el 100%, sino un porcentaje que depende del tipo de contingencia. Sólo puedes tener tres sesiones iniciadas a la vez. Permiso de paternidad: cuál es su duración, cómo solicitarlo, cuánto se paga y otras dudas, El Congreso pide al Gobierno reconocer la baja laboral a los padres de los niños en cuarentana sin PCR positiva, Conceden por primera vez el permiso de maternidad a un juez por tener un hijo de gestación subrogada, Finlandia igualará los permisos de paternidad y maternidad, Plataforma por los Permisos Iguales e Intransferibles por Nacimiento y Adopción encontró «dos trampas graves», Escucha nuestro «Abecedario del Bienestar», El entrenamiento del cerebro que enseña a manejar la ansiedad, Cómo quitar los granitos de los brazos que parecen acné pero no lo son, La original receta con berenjena que se come de un bocado. Por otro lado, las diez semanas restantes se podrán repartir en periodos semanales, de forma acumulada o interrumpida, dentro de los 12 meses siguientes al parto. Hasta el pasado 1 de enero, la baja de paternidad tenía una duración de 12 semanas, frente a las 16 semanas de la de maternidad. Cuando hay adopción o acogimiento, si los dos progenitores trabajan deberán decidir cuál de ellos disfruta del permiso de paternidad, salvo que uno haya disfrutado del permiso de maternidad, el cuyo caso tan solo podrá disfrutar de paternidad el otro. Con la entrada del nuevo año, el permiso de paternidad será igualitario, instrasferible y se pagará el 100%. ¿Cómo y cuándo se puede disfrutar del permiso de paternidad? Para ello hay que rellenar un formulario online que se encuentra disponible en este enlace oficial:  https://tramites.seg-social.es/acceso/prestacion-nacimiento-cuidado-menor.html. Las cookies estrictamente necesarias tiene que activarse siempre para que podamos guardar tus preferencias de ajustes de cookies. El padre tiene derecho al permiso o licencia por paternidad con remuneración por 10 días por el nacimiento de su hijo/a por parto normal; en los casos de nacimientos múltiples o por cesárea se prolongará la licencia por 5 días más. Se encontró adentro – Página 140Luisa cumple con los requisitos de cotización para acceder a la IPT y la base reguladora para calcular la ... disfrutar del permiso por nacimiento ni los 13 días siguientes, correspondientes al permiso por paternidad que le corresponde. Con esta modalidad, los nuevos padres solicitan disfrutar de su permiso de paternidad aplicando una reducción de jornada.. Así los padres disfrutan del permiso durante el 50% de la jornada, trabajando el resto. En caso de nacimiento: el libro de familia o Certificación del hijo en el Registro Civil (si el registro no está automatizado).
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